Мастер

Вакансия 12686714   ·   22 ноября 2024, 19:01

Вакансия ЦЗН

ФИЛИАЛ ПАО "РОССЕТИ УРАЛ" - "ПЕРМЭНЕРГО"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Верещагино   –   на карте

Заработная плата

от 45 951 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

MONTHLY 25 %, - Оформление в соответствие с Трудовым Кодексом РФ;

- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц (оклад + ежемесячная премия) + дополнительное вознаграждение по итогам работы за год, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики;

- Итоговый уровень заработной платы обсуждается при личном собеседовании;

- Повышение квалификации за счет средств компании;

- Расширенный социальный пакет (включая ДМС);

- Гарантии и компенсации согласно ТК РФ и коллективному договору, насыщенная корпоративная жизнь;

- Возможность карьерного и профессионального роста.

Обязанности

Выдача нарядов и распоряжений на проведение работ на оборудовании согласно действующей нормативно-технической документации.

Обслуживание и ремонт оборудования распределительных пунктов, трансформаторных подстанций, воздушных и кабельных линий электропередачи, изменение нагрузки и напряжение в различных точках сети.

Обеспечение выполнения подчиненным персоналом правил охраны труда.

Контроль, правильное хранение, использование и списание материальных ресурсов.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет


Уборщица служебных и производственных помещений

19 300 – 33 600 руб.

Пермь

Горный мастер БКПРУ-4

98 119 руб.

Березники

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (дежурный) 5 разряда электротехнического

58 681 руб.

Березники

Администратор зала-грузчик

от 38 500 руб.

Пермь

Главный инженер

44 700 – 73 000 руб.

Пермь

Экономист

19 242 – 22 000 руб.

Оханск

Ведущий инженер-геодезист

30 000 – 40 000 руб.

Пермь

Монтер кабельного производства

от 45 000 руб.

Пермь

Оператор станков с программным управлением

40 000 – 70 000 руб.

Лысьва

Водитель автомобиля

22 128 руб.

Пермь


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!